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高薪难求 的云计算运维人才,未来前景还有多好

2022-7-18 14:26:00 浏览:1次

“高薪难求”的云计算运维人才,未来前景还有多好?

据Forrester Research的数据显示,2021年全球公有云基础设施市场将增长35,达到1200亿美元,云计算将继续在疫情复苏的过程中“占据中心位置”。

研究公司表示:“在疫情发生之前,云计算已经处于快速发展阶段,到2021年将达到新的高峰,从而带来更高的企业采用率、云收入和商业价值。

到2021年,全球用于云计算的IT支出占比将持续增长,相对于企业对于云计算开发人才需求紧迫,不少企业表示精英人才“高薪难求”。

云计算市场和云计算人才现状

云计算商业模式就是要实现IT即服务,无论是对外还是在企业内部,IT自服务的需求越来越明显。
另一方面,超大规模的数据中心急需一个有效的挂历方式来降低运营成本。

在云计算技术体系架构中,运维管理提供IaaS层、PaaS层、SaaS层资源的全生命周期的运维管理,实现物理资源、虚拟资源的统一管理,提供资源管理、统计、监控调度、服务掌控等端到端的综合管理能力。
云运维管理与当前传统IT运维管理的不同表现为:集中化和资源池化。

云运维管理需要尽量实现自动化和流程化,避免在管理和运维中因为人工操作带来的不确定性问题。
同时,云运维管理需要针对不同的用户提供个性化的试图,帮助管理和维护人员查看,定位和解决问题。

云运维管理和运维人员面向的是所有的云资源,要完成对不同资源的分配、调度和监控。
同时,应能够向用户展示虚拟资源和物理资源的关系和拓扑结构。
云运维管理的目标是适应上述的变化,改进运维的方式和流程来实现云资源的运行维护管理。

哪个互联网领域的平均年薪最高?

在互联网领域的平均薪资排行中,云计算、大数据和游戏稳居前三把交椅。
其中云计算领域企业在 100offer 上发出的平均面邀年薪超过 40 万。

哪个互联网领域用人需求度最大?

受AI热潮的影响,云计算与大数据成为了市场上最热门的求职领域。
这一现象很可能将在可预见时期里长期延续。
而互联网金融和生活服务领域,却受到了去年以来行业逐渐规范、不少商业模式单一的创业企业倒闭的影响,招聘需求明显变小。

云计算薪酬变化

随着工作经验的加深,云计算人才的薪酬呈直线型上升,而且从职友集历年工资变化趋势来看,云计算人才也是越来越受到重视,薪酬处于不断上升趋势。

整体来说,在互联网时代的浪潮中,云计算市场从落地到成熟所花费的时间将会不断缩短,其市场份额的增速也会越来越快,同时对于云计算方向的人才需求也会不断增加,能拥有云计算技术的运维前景一片大好,不仅更具竞争优势,未来转型的路子也多,薪资也必将持续高薪,转型路线选择云计算,势必是明智之举!

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